单位受伤询问什么

在单位受伤应申请工伤认定。依据《工伤保险条例》，单位需一个月内申报，否则个人可在一年内申请。不及时处理可能导致无法获得应有的工伤赔偿，影响权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
单位受伤怎么办？首先申请工伤认定，提交相关材料。其次，伤情稳定后申请劳动能力鉴定。具体操作：1. 准备工伤认定申请表、劳动关系证明、医疗诊断证明等材料；2. 向社保行政部门提交申请，单位不申请则个人在一年内提出；3. 根据伤残等级，向单位或社保机构申请相应补偿。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
单位受伤常见处理为申请工伤认定和劳动能力鉴定。如伤情稳定且有残疾，需申请劳动能力鉴定。根据伤残等级选择适合的补偿方式，确保权益最大化。