老板不让我离职，离职就扣工资该如何处理？

老板不让离职且扣工资，您有权维护自身权益。依据《劳动法》，公司扣工资属违法行为，可能影响您的经济利益及职业发展。建议及时采取行动，避免长期损失。
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老板扣工资不让走，应对如下：1.与老板协商，明确表达离职意愿及理由，要求合理结算工资。2.协商不成，向劳动调解组织申请调解，寻求第三方帮助。3.调解无果，向劳动监察大队投诉，请求介入调查。4.若投诉未解决，向劳动仲裁委申请仲裁，维护合法权益。
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对老板不让离职扣工资，常见处理方式有协商、调解、投诉和仲裁。建议先尝试与老板协商，无果后再考虑向劳动部门调解或投诉，必要时申请劳动仲裁。